日期：2026/10/21　分类： 民政动态

资料图片：2025年 11月，福建省建筑业协会举办“一带一路”筑链共赢——国际工程供应链对接培训会暨招商引资活动。供图/福建省建筑业协会

福建省建筑业协会（以下简称协会）成立30多年来，紧紧围绕中心、服务大局，秉持“提供服务、反映诉求、规范行为、促进和谐”的办会方针，以“服务国家、服务社会、服务群众、服务行业”为己任，充分发挥桥梁纽带作用，聚焦全省建筑业高质量发展主线，扎实开展行业调研、交流研讨、培训教育、内部建设等各项工作。协会现有单位会员1241家、个人会员177人，2025年被民政部授予“全国先进社会组织”称号。



党建强基固本，激活红色动能

2019年，协会将党建工作写入章程，落实“双向进入、交叉任职”领导体制，实现党建工作与业务工作同谋划、同部署、同落实，确保协会发展方向不偏航。2021年，协会联合25家会员单位共同举办“新时代建设者永远跟党走”庆祝建党百年主题活动，通过文艺汇演、党建与工程质量品牌成果展示等形式，集中展现全省近460万名建筑业从业人员的精神风貌。2024年，协会联合会员单位赴红军长征出发地福建省宁化县开展红色教育活动，追寻红色足迹、传承红色基因，推动长征精神进企业、进项目，扎根建筑施工一线。协会不断完善“党建带会建、会建促党建”深度融合机制，持续开展“党建品牌+工程质量品牌”双创建、“我为群众办实事”联建共建、“支部建在项目上”等党建共建交流活动。

协会创新治理模式，建立“章程+管理制度+数字服务平台”三维治理体系，推动内部建设规范有序。一是以章程为根本遵循，先后制定30多项管理制度，构建全流程制度保障体系；健全完善理事会议事制度，重大事项履行专家论证、集体表决程序，保障决策科学民主；强化内部监督，充分发挥监事会职能，常态化开展监督检查，委托第三方机构实施年度审计与评估，筑牢“内部管控+外部监督”双重防线。二是规范秘书处及分支机构建设，落实分支机构人事、薪酬、财务、社保、外事、资产、宣传、印章八项统一管理要求，明确分支机构在协会统一领导、授权范围内开展专业业务活动。三是加快数字化转型步伐，迭代升级网上综合服务平台与数字协会管理系统，10余项服务事项实现全程线上办理。



服务国家战略，彰显行业担当

协会积极服务全国统一大市场建设，助力企业开拓“一带一路”海外市场，在闽籍建筑企业集聚地区，与当地行业协会商会缔结友好合作关系，采取“龙头企业牵头+跨区域协同”模式为企业提供配套服务。2025年，协会举办“‘一带一路’筑链共赢——国际工程供应链对接培训会暨招商引资活动”，组织政策解读、经验交流分享，促成现场国际合作项目签约，协会、异地商会、闽企代表三方共同签署战略合作备忘录，推动建筑业向“技术+标准+服务”全产业链输出转型。



服务社会建设，营造发展生态

聚焦乡村振兴战略部署，精准落实对口帮扶任务。协会组织会员单位在福建省38个乡村振兴重点县及欠发达老区苏区县开展帮扶行动，2023年向宁德市洋中镇凤田村拨付乡村振兴专项资金10万元，2024年向革命老区宁化县淮土镇大王村捐赠10万元帮扶资金，用于当地基础设施建设和产业发展。

践行新时代“枫桥经验”，健全行业纠纷多元化解机制。协会扎实推进建设工程争议调解工作，纳入全省住建领域纠纷“总对总”在线诉调对接名录，入驻人民法院调解平台，成为省、市两级法院特邀调解组织，已成功调处多起工程领域矛盾纠纷。

抓实行业自律建设，构建诚信有序的市场生态。协会面向全省建筑企业发布规范经营、强化行业自律联合倡议书，438家会员单位共同署名承诺，自觉抵制行业恶性竞争；编制并公开诚信自律承诺书、行业自律公约实施办法、行业职业道德准则、从业人员职业操守倡议书等制度文件；常态化开展企业信用评价、诚信典型选树宣传工作，健全以诚信建设为核心的自律长效机制，着力营造公平规范的市场营商环境。



服务群众需求，办好民生实事

筑牢应急救援保障防线，守护群众生命财产安全。2020年，协会牵头组建全省建筑行业抢险救援企业志愿共同体，登记在册工程机械4120台、工程技术人员6684名、一线作业人员8860名，组织力量主动投身各类应急抢险、公益支援行动，充分发挥建筑业专业应急处置能力，为人民群众安全保驾护航。

开展基层暖心帮扶，传递社会组织温情。协会自2015年起与社区建立结对共建长效机制，每年结对帮扶20余名空巢老人、低保及特困对象，常态化开展上门走访慰问；组织开展“新春送暖 为爱同行——福建社会组织新春基层行”专项行动，统筹筹备慰问物资，帮扶福州市永泰县部分乡村以及城区困难群众安心过节，以实干践行社会组织社会责任。

开展系列活动，促进人才精准就业。协会紧扣高校毕业生就业工作需求，持续开展“培训进校园”系列活动，联动行业企业举办高校毕业生专场招聘会，组织152家企业参会，提供岗位3400余个，吸引3000余名应届毕业生前来应聘，助力青年人才顺利就业。



服务行业升级，注入转型动能

协会以“系统代脑、机器代工、工厂代现场”为发展导向，培育建筑业新质生产力，驱动产业转型升级。2023年，协会举办“福建省建筑业创新发展大会暨创新成果展示交流会”，邀请院士、行业专家分享创新思路、研判发展路径，1300余人现场参会，38万余人次线上收看直播。大会设置7大专题展区，组织50余家企业集中展示塔机远程操控等新技术、新装备，同步推动企业开展合作签约，为行业数字化、智能化转型注入强劲动能。

统筹链接产业链上下游资源，打造建筑业数智化供应链生态。2024年，协会主办福建省建筑业供应链发展大会，500余名业内代表参会，推动107家建材生产企业与24家省内龙头建筑企业开展供需精准对接，达成意向采购金额98.5亿元；同步上线“云筑福建”线上服务专区，推广建材线上集采、智能供需匹配新模式，助推产业链补链、延链、强链。

加快建筑产业工人队伍建设，夯实行业人才发展根基。协会牵头编制团体标准15项，已正式发布10项，补齐省内多项建筑业技术标准短板；牵头研制团体标准《福建省建筑产业工人认定标准》，组建产业工人队伍建设专家团队，开展多轮实地走访调研，摸清省内建筑业用工实际情况，助力传统务工人员向专业化、技能化的新时代建筑产业工人有序转型。

深耕不辍、砥砺前行。协会坚持以党建为引领、以规范为根基、以创新为动力、以服务为核心，在推进福建省建筑业高质量发展的征程中勇担使命、实干笃行。下一步，协会将持续深化党建与业务深度融合实践，不断完善规范化治理体系，着力拓宽服务领域、提升服务质效，为推动新时代福建省建筑业高质量发展贡献更大力量。

（本文由福建省建筑业协会供稿）

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